Blog

In deze podcast bespreken we de toekomst van ZZP'ers in de zorg en de uitdagingen die ze tegenkomen, zoals schijnzelfstandigheid, belastingheffingen en de impact van nieuwe wetgeving. Gijs deelt inzichten over de juridische aspecten van werken als ZZP'er in de zorg, het belang van duidelijke contracten en de mogelijke risico's van onduidelijke clausules. 

Het was woensdagochtend 1 januari. Eva had zich verheugd op haar eerste dienst op deze locatie via Contra Zorg. Ze was door de planner goed gebriefd over de groep en de dienst. De accommodatie zag er rustig en uitnodigend uit, en ze voelde zich klaar om haar ervaring als zorgprofessional in te zetten voor deze uitdagende groep cliënten met een licht verstandelijke beperking en complexe bijkomende problematiek. Bij binnenkomst werd haar enthousiasme echter al snel overschaduwd door een onrustig gevoel.

"De zorgsector zal moeten afstappen van vaste structuren en inzetten op innovatie en aanpassingsvermogen om toekomstbestendig te blijven" aldus Emile Daalmeijer van Contra Zorg

Jonge professionals worden te snel in het diepe gegooid omdat zorginstellingen een drastisch te kort hebben aan personeel.

Jonge mensen die net in de zorg gaan werken wisselen vaak van baan omdat het gras van de buren altijd groener lijkt te zijn. 

De zorg over 10 jaar; ik hoop dat het allemaal weer wat aantrekt en dat de teams weer voltallig worden en dat je, als team, kunt opereren en dat de expertise in het team zelf zit.